Noticia

24 Octubre 2019

Colaboramos con la Fundación A LA PAR

WiZink colabora con Fundación A LA PAR, entidad que trabaja por los derechos y la participación de las personas con discapacidad intelectual en la sociedad, para dar formación de ayudante de cocina y hostelería a las personas que trabajan en el Rodilla de Arturo Soria, 166 en Madrid, muy cerca de la sede central del banco.​

Se trata del primer restaurante gestionado y atendido por personas con discapacidad intelectual y ha sido puesto en marcha en junio de este año por la cadena de restaurantes Rodilla, junto con Fundación A LA PAR. En él trabajan 14 personas y ya está totalmente operativo con los servicios de otras tiendas Rodilla. Está gestionado bajo la fórmula de franquicia por parte de la Fundación y cuenta con todo el apoyo y experiencia de la cadena. ​

La RSC de WiZink​

Con esta iniciativa en Madrid y otra similar en Lisboa, WiZink pone en marcha su estrategia de responsabilidad social corporativa.​

La entidad nació como marca en julio de 2016 con el propósito de ser un banco sencillo para dar respuesta a las necesidades del día a día a día de las personas. Por ello, Wizink ha vertebrado su estrategia de responsabilidad social corporativa entorno al valor de lo cotidiano. Porque cuidando lo cercano, WiZink quiere crecer y ayudar a crecer a su entorno de una forma sostenible atendiendo a 6 ejes o ámbitos de actuación: la comunidad en la que opera, el medioambiente, sus clientes, sus empleados, sus proveedores y su buen gobierno y gestión como compañía. ​

É Um Restaurante de Lisboa: empleo a personas sin hogar​

Siguiendo su estrategia de centrarse en lo cotidiano, en lo más cercano, WiZink colabora también con la iniciativa É um Restaurante de la Fundación Crescer, situado también al lado de sus oficinas de Lisboa. Se trata de un restaurante donde todos sus empleados son personas que han estado sin hogar, y que gracias a esta iniciativa cuentan con una nueva oportunidad de inserción en el mercado laboral. ​

Ambas iniciativas de WiZink tienen un impacto directo sobre los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de Educación de Calidad, Trabajo Decente y Crecimiento Económico, y Reducción de las desigualdades. En el caso de España, todos ellos son objetivos que aún cuentan con retos de cara a su consecución, aunque los dos primeros se encuentran en camino hacia su consecución, según el último Informe Anual de los ODS, emitido a mediados de este año.​